2016年09月13日 14:00 民生路办事处街工委书记胡斌做客在线访谈

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时间:

2016-09-13 13:52:13

嘉宾:

摘要:

2016年9月13日14:00 民生路办事处街工委书记 胡斌做客在线访谈

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主持人:
各位网友下午好!欢迎来到“香坊政府网——在线访谈”节目。今天我们很高兴地邀请到了民生路办事处街工委书记胡斌,重点围绕“网格化管理工作”方面的话题,与网友朋友们进行互动交流。胡书记,您好,欢迎您!请您和我们在线访谈的新老朋友打个招呼吧。    2016-09-13 13:53:58
胡斌:
主持人,您好!各位网友,大家好! 非常高兴在这个平台与大家交流。   2016-09-13 14:00:39
主持人:

胡书记,请您先为我们简单介绍一下咱们民生路街道办事处网格基本情况,好吗?

2016-09-13 14:01:24
胡斌:

好的,主持人。

2016-09-13  14:02:23
胡斌:
民生路街道办事处位于香坊区民生路315号,辖区面积1.2平方公里,现有居民11730户,总人口279,45人,共有四个社区。按照500户的标准,共划分了19个社区网格。    2016-09-13 14:02:34
主持人:
好的,胡书记,你们是如何依托网格,实施网格化治安防控体系的呢?   2016-09-13 14:05:23
胡斌:
我们在全街四个社区实施具有香坊特色的“11146”网格化治安防控体系。一格:责任区,一警:责任民警,一岗:治安岗,四员:外来人口协管员、法制教育宣传员、矛盾纠纷调解员、治安隐患排查员;六网:公安民警巡逻网、保安服务执勤网、街企单位保卫网、公益事业盘查网、社区群众看护网、街坊邻里守望网。    2016-09-13 14:08:26
主持人:
社会管理创新工作,特别是社区网格化管理工作,是广大网友十分关注的热点话题。那么,胡书记,你们是如何实行网格管理模式的呢?    2016-09-13 14:08:48
胡斌:
实行网格管理后,充分利用辖区内公安、司法、综合、维稳、城管以及老党员、老干部等志愿者的力量,一方面建立了“一格多网、一格多员、全员参与、责任捆绑的全新社会管理模式,解决了街区管理人手不够、力量不足的问题;另一方面就是建立了“横向到边、纵向到底”的网格化社会管理体系。使每个网格工作力量更为充实,与居民联系更为紧密,做到第一时间、第一地点发现和处理各种问题。    2016-09-13 14:09:09
主持人:
胡书记,您这么一介绍,想必广大网友对咱们社区管理创新工作,尤其是取得的初步成效,有了一个基本的了解和认识。你们又是如何对网格管理进行动态考核的呢?通过考核结果如何呢?    2016-09-13 14:09:30
胡斌:
我们采取“星级”考核,按照“无上访、无案件、无事故、无火灾、无犯罪”的“五无”标准,对每个责任区进行动态评比。目前,全街“五星”的有12个,“四星”有六个,四星社区评定原因是因为发生了盗窃案件。    2016-09-13 14:09:55
主持人:
好的,咱们配合网格管理,是如何加强硬件基础设施建设呢?   2016-09-13 14:10:17
胡斌:
我们在办事处建设了网格管理中心,使用面积80平方米,设立了一站式服务大厅。由综治维稳办牵头,整合信访、司法、民政、社保、党群、市政等7个部门设立窗口办公。并在四个社区设置了网格管理站。    2016-09-13 14:10:43
主持人:
胡书记,咱们办事处是如何配备网格员的呢?网格员又是如何开展工作的呢?   2016-09-13  14:10:58
胡斌:
我们在哈量一社区4个网格、哈量二社区6个网格、哈量三社区9个网格,共配备网格长19人,网格员400余人。我们网格员坚持“格界明确清晰、格间无缝衔接“的原则对辖区内小区、居民楼进行每天一排查。    2016-09-13 14:11:23
主持人:
胡书记,你们是如何组建信息网格和信息员队伍的?   2016-09-13 14:11:41
胡斌:
我们坚持把信息网格的触角延伸到居民当中,联合治安协管员、维稳志愿者等资源,建立以街道信息员为中心、社区信息员为骨干、社区居民为基础的三级信息网格,共有信息员82名。    2016-09-13 14:12:01
主持人:
那咱们是怎样就社会管理创新,加强机制建设的?    2016-09-13 14:12:15
胡斌:
我们主要构建五项机制。建立领导小组例会制度,定期或不定期召开领导小组会议,专题研究街道社会管理创新工作,解决工作中出现的问题;建立领导包保制度,实行班子成员和机关干部包社区、社区干部包楼道;建立考核奖惩和监督机制,    2016-09-13 14:12:45
胡斌:
把社会管理创新工作列为年终考核的一项重要内容,严肃工作纪律和责任追究制,并制定了比较具体的考核管理办法;健全居民自治制度,成立居民庭院管委会,启动居民议事协商会、居民事务听证会、民情恳谈会机制;建立突发事件演练制度,制定了治安、安全、防火、防灾等应急预案,组织居民每年开展一次突发事件防范自救演练。    2016-09-13 14:13:05
主持人:
胡书记,你们在网格化管理中对提高治安防控水平及居民自防自护能力有哪些新举措?    2016-09-13 14:13:17
胡斌:
我们进一步完善多元化治安防控体系,实施“平安E家”技防入户工程,今年我街共安装完成电子防盗门26樘,监控探头28个,电子门维修25樘,楼道灯维修26个,庭院灯维修5个吧,并增加专职治安员6人。    2016-09-13 14:13:33
主持人:
胡书记,你们是如何辟建大调解工作平台的?   2016-09-13  14:13:44
主持人:
我们辟建人民调解平台,哈量三社区率先成立了人民调解工作室,建立了面向特殊群体开展活动的阵地,社区每周有两天调解日,调解员按照分工轮流上岗调解。同时,我们成立了社区法律诊所,哈量三社区与东北林业大学文法学院结成帮扶对子,学院的教授定期到社区服务义诊,为居民提供法律服务。    2016-09-13 14:14:10
胡斌:
我们充分利用调解室的阵地建立了维稳工作站,实现“一室两用”的格局,维稳工作站由专人负责,对前方受理后分派这里的案件进行评判分析,及时调解矛盾纠纷。我们还成立了社区民主协商会,先后收集群众反映的热点、难点问题28件,已解决26件,正在解决2件。    2016-09-13 14:14:19
主持人:
胡书记,听说咱们办事处在社会管理创新工作中创新了“信息六法”,具体有哪些呢?   2016-09-13  14:14:30
胡斌:
在实践中,我们摸索总结出了“信息六法”。一是先期介入法。二是拉网工作法。三是吸附信息法。四是掺沙子工作法。五是联动工作法。六是无缝对接法。通过以上六种方法搜集信息,随时掌握动态,做到第一时间发现信息,上报信息。    2016-09-13 14:14:42
主持人:
那么,你们在网格工作中开展的“五进网格”活动具体内容是什么呢?   2016-09-13 14:14:55
胡斌:
法律援助进网格、医疗卫生进网格、治安联防进网格、文体活动进网格、    在职党员进网格。   2016-09-13 14:15:09
主持人:
胡书记,你们在社会管理创新工作中还开展了哪些主题活动呢?
  2016-09-13  14:15:35
胡斌:
我们还开展了“走出机关访民情,化解矛盾保民生”主题活动,以排查为切入点,以化解为突破口,使影响社会稳定的事件大幅下降,百姓的幸福感明显攀升。    2016-09-13 14:15:51
主持人:
胡书记,听您这么一介绍,我也感受到了我区在加强网格化管理方面,所做出的积极探索和不懈努力,特别是在规范和加强网格员队伍管理的创新举措。    2016-09-13 14:16:05
胡斌:
是的。我们有这样的决心和信心。我们坚持以网格化管理为重点,扎扎实实地做了一些探索和创新。网格化管理,是当前加强和创新社会管理的有效举措和重要途径。    2016-09-13 14:16:22
主持人:
好的,感谢胡书记参加我们今天的在线访谈并解答网友提出的问题,由于时间关系,今天的在线访谈到此就要结束了,谢谢您!如果大家还有问题,可以通过本网站“百姓谈”栏目留言窗口提交,我们会给予解答,谢谢大家,再见。    2016-09-13 14:16:35

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